Academia online de programas de formación para Líderes y altos Potenciales

¿Deseas crecer profesionalmente aprendiendo las mejores habilidades y metodologías de vanguardia para este mundo de cambios y velocidad?

    Aprender siempre!

    Nuestra metodología de formación online es Blend, realizamos sesiones en vivo muy interactivas y dinámicas (usamos Rooms, Menti, Miró).

    Complementamos con nuestra plataforma de elearning donde agregamos el material de lectura y videos extras para profundizar contenidos, recursos descargables (guías, planillas, etc). 

    Lo más importante indicamos a los participantes luego de cada sesión "desafíos de aplicación" para que se obliguen a implementar lo aprendido en la semana en su ámbito laboral.

    Diseñamos el exclusivo método PAR para mejorar la efectividad del aprendizaje con Acompañamiento y Retroalimentación.

    Así trabajamos!

    Mirá como suelen ser nuestros entrenamientos.

    Dias
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    Horas
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    MinMinutos
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    SegSegundos
    Inicia REC!: Redefiniendo la Experiencia de Cliente
    Nuestra metodología
    Programas de formación online Blend, realizamos sesiones en vivo muy interactivas y dinámicas (usamos Rooms, Menti, Miró), y complementamos con nuestra plataforma de elearning donde agregamos el material de lectura y videos extras para profundizar contenidos, recursos descargables (guías, planillas, etc) y lo más importante indicamos a los participantes luego de cada sesión
    Efectividad en el aprendizaje
    En nuestros diseños didacticos nos enfocamos en que apliques lo aprendido en tu realidad y con el método de compartir y reflexionar.
    Certificaciones Internacionales
    Al finalizar cada curso podés obtener tu Certificación con autenticación digital, mediante examen online y sumarlo a tu hoja de vida!
    La mejor experiencia
    Utilizamos herramientas tecnologicas, uso de inteligencia artificial y logramos interacción y motivación por aprender.
    Nuestros instructores
    Conocé al equipo MSI LATAM
    • Alejandro Lang
      Alejandro Lang es Licenciado en Administración por la Universidad de Buenos Aires y MBA por la Universidad de Oviedo, con una sólida trayectoria en consultoría y capacitación empresarial. Cofundador del Management Skills Institute, ha trabajado con empresas globales como Walmart y Coca Cola, facilitando implementaciones en OKRs y metodologías ágiles. Certificado en áreas como Innovation Management, Scrum y Kanban, Alejandro también es profesor universitario desde 2010 y actualmente dirige la Maestría en Gestión Empresarial en la UNLPam. Además, se ha especializado en coaching profesional y gestión del cambio, brindando soluciones estratégicas en diversos sectores.
    • Pablo Marek
      Pablo Marek es Licenciado en Administración y Gestión Empresarial por la UNSAM, con un posgrado en Alta Dirección de Agronegocios y Alimentos por la UBA. Cuenta con formación internacional en Innovación en Israel y certificaciones en OKR, Kanban, Scrum y Design Thinking. Con más de 19 años de experiencia en consultoría y capacitación empresarial, ha liderado proyectos en los sectores financiero, tecnológico y de la construcción, impulsando mejoras en ejecución y eficiencia. Actualmente, es docente y coordinador en la UNLPam, además de fundador de eMging y Club On Line de Emprendedores.
    • Juan Carlos Rodríguez
      Juan Carlos Rodriguez, ingeniero industrial con una maestría en Dirección de Proyectos, cuenta con 20 años de experiencia comercial ayudando a equipos de ventas a alcanzar sus metas mediante procesos estructurados y seguimiento del negocio. Con una amplia trayectoria en las industrias de software, tecnología y servicios educativos, lidera una empresa de Educación Continua. Especialista en Programación Neurolingüística, Neurosemántica, Coaching, y metodologías ágiles como Scrum y Agile Coach, también se destaca en Mejora Continua (Six Sigma). Ha ocupado cargos de liderazgo en empresas como Symantec, Microsoft, y Laureate International Universities
    • Rosario Terrazas Payán
      Rosario Terrazas es Licenciada en Ciencias de la Educación con especialización en Desarrollo Organizacional y Master en Negocio y Capital Humano. Con 25 años de experiencia en Recursos Humanos, ha liderado proyectos innovadores en liderazgo, gestión y cultura organizacional. Certificada en Change Management, Design Thinking y como coach ejecutiva ontológica, su enfoque humanista se centra en maximizar el valor del capital humano. Ha sido reconocida por su contribución al Talent Management en México y ha trabajado en roles clave en Grupo Gentera, SURA y OVERLAP. Actualmente, es consultora, mentora y speaker, vinculada a la comunidad de innovación del EGADE del TEC de Monterrey.
    • Tam Bloch
      Tam Bloch es Licenciada en Psicología por la UBA con orientación en el área laboral, y se ha especializado en Recreación, Psicodrama y Agilidad, con certificaciones en SCRUM y People Analytics. Con una extensa trayectoria en Recursos Humanos, se dedica al diseño y facilitación de talleres enfocados en el desarrollo de competencias y transformación cultural mediante metodologías ágiles y gamificación. Su enfoque combina psicología del trabajo, neurociencias y técnicas teatrales, creando experiencias de aprendizaje disruptivas. Es consultora, speaker e influencer en HR, comprometida con empoderar a personas y equipos para convertirse en agentes de cambio.
    • Felipe Tournon
      Felipe Tournon es Licenciado en Relaciones Públicas con un posgrado en Marketing por la UADE y coach ontológico profesional. Actualmente, se desempeña como Country Manager de Thomas International para Argentina, Bolivia y Uruguay, liderando iniciativas para potenciar el comportamiento, la inteligencia emocional y el potencial de liderazgo en equipos empresariales. Con más de 17 años de experiencia en Recursos Humanos, ha guiado a organizaciones en la implementación de assessments para mejorar el rendimiento. Su trayectoria incluye roles gerenciales en empresas como Colgate Palmolive.
    ¿Qué opinan de nuestros workshops?

    Este video muestra el testimonio de algunos de los varios participantes de nuestro último workshop: Modo Avión 2024.

    Testimonios de Vorágine 2024

    "Me parece la verdad súper interesante el curso. Me llevo, obviamente, compromiso y aplicación al 100%. Lo seleccioné específicamente por una necesidad de reorganizar algunas cuestiones; muchas herramientas interesantes, mucha tarea para hacer. Creo que lo que más resume un poco el cierre para mí de este curso es el cambio en la descripción de perfil de mi Whatsapp a partir de ayer dice 'solo una cosa a la vez'. Creo que eso resume bastante. No soy de cambiar mucho estas cuestiones, pero creo que tiene que quedar claro para mí eso fundamental."

    Carina Ré
    Carina Ré

    "En resumen, este curso nos fortalece para que de alguna manera, en la vorágine en la que estamos todos los días, no nos haga perder los objetivos, no nos haga perder el bosque. Es eso, nos fortalece, nos ayuda a pensar y de alguna manera para no perder nuestro norte.”

    Marcelo Casanovas
    Marcelo Casanovas

    “A mí lo que me generó poder poner foco fue la herramienta del 80-20. Las actividades en el día a día te van consumiendo y no podés poner foco en lo que realmente es importante. Y un montón de herramientas que me llevo por supuesto. Muy interesante”

    María José Álvarez
    María José Álvarez

    “Muy bueno. Ayuda a analizar nuestras realidades para así poder ser más productivo en todo ámbito de nuestra vida.”

    Noelia Rodríguez
    Noelia Rodríguez

    “Particularmente, perdés el miedo a los inconvenientes, las distracciones. Aplica métodos y foco en las actividades que realmente son la prioridad.”

    Joana Palavecino
    Joana Palavecino

    “Me cambió el modo de considerar el tiempo, este recurso que no vuelve, y me sirve para enfocar más organizada tanto en el ámbito laboral cómo personal. Me quedan muchas herramientas para obligarme a hacer un uso productivo del tiempo.”

    Jésica Etcheverry
    Jésica Etcheverry
    Ver Vorágine 2024
    Testimonios del taller de Inteligencia Artificial

    Estas opiniones dejó nuestro taller de IA para Líderes y Profesionales 2024. Te invitamos a conocer más sobre el taller.

    Conocé más aquí
    Testimonios de ediciones anteriores

    En el curso, lo que más aprendí fue su implementación con casos reales. Esto me permitió asimilar la metodología más rápidamente. Destaco la intensidad y brevedad del curso. Descubrí herramientas de IA nuevas que ya estoy aplicando. También me gustó la dinámica de los grupos PAR, algo nuevo para mí.

    Melisa Miranda
    Melisa Miranda

    Me parece excelente el abordaje práctico. Muy buen equilibrio entre carga teórica y experimentación con AI.

    Ivan Jersonsky
    Ivan Jersonsky

    “Creo que realmente hicimos una excelente química en el equipo, desde un inicio tuvimos la bendición de que había diversidad, somos de diferentes áreas, entonces eso nos permitió tener distintos puntos de vista”

    Lineth Q. (Costa Rica)
    Lineth Q. (Costa Rica)

    “La diversidad de percepción nos ayudó un montón a la hora de ir armando el muñeco. Lo que yo más me llevo de este curso es la importancia de una mentalidad 100% abierta y de eliminar juicios y sesgos”

    Kamala M.
    Kamala M.

    “Agradecer, la verdad fue todo el proceso excelente, no acostumbro trabajar tanto en ir paso a paso, ver a la criatura desde que comenzó, las encuestas fueron un detonante muy importante, uno tenía otra visión y ahí nos dimos cuenta de un montón de cosas que la gente clamaba para que se cambie, se transforme y pienso que fue un paso a paso muy interesante”

    Jorge P.
    Jorge P.

    ¿Qué destacas de "Design Thinking +IA"?

    "La práctica y permitieron probarlo en mi campo de interés"

    "Tendencias IA, innovación, experiencias de otros participantes, grupo PAR"

    "La incorporación de IA en el proceso y las guias paso a paso que crearon. La claridad de los conceptos y de los speakers El material entregado El orden didáctico Quiero.más! ;)"

    Alumnos
    Alumnos "Design Thinking + IA"
    Preguntas frecuentes
    • ¿Los cursos son grabados o en vivo?

      Ambos tipos y serán indicados en cada caso. En el caso de los cursos grabados el participante sigue una ruta de aprendizaje módulo a módulo. En el caso de los cursos en vivo, poseen fecha de inicio y de cada sesión con día y horario internacional, además de ser siempre complementado con la plataforma de elearning con la grabación, material extra y desafíos de aplicación. 

    • ¿Quiénes son los formadores / instructores?

      Tenemos la politica que quienes imparten las temáticas sean profesionales expertos en su campo, que además de credenciales, tengan la experiencia real de campo. 

    • ¿Cuánto duran los cursos?

      Los cursos tienen una duración total que varían entre 4 y 8 semanas de duración, y con una dedicación semanal pensada e ideal para Líderes y Managers. 

    • ¿Con quienes voy a compartir el curso?

      MSI Latam ofrece sus cursos en los países de Latinoamerica, por lo que vas a compartir con Pares de otros países y es un gran beneficio para tu Networking

    • ¿Los cursos poseen certificación?

      Todos nuestros cursos entregan certificado de culminación de Management Skills Institute y opcionalmente se puede acceder a una CERTIFICACION INTERNACIONAL homologada con una insignia digital luego de aprobar un examen online, impartida por la certificadora CERTIPROF de Estados Unidos, de la que somos Partners oficiales.  

    • ¿Ofrecen descuento a empresas por cantidad?

      Uno de los motivos porque creamos MSI Latam es para dar solución a un problema recurrente de empresas, ante la necesidad de formar 2 o 3 personas y no poder hacerlo incompany. Somos Aliados de formación de Profesionales. Consultanos!

    • Tengo más dudas ¿me puedo comunicar con alguien de Ustedes?

      Si claro!! nuestro mail es info@managementskillslatam.com y nuestro Whatsapp +5492954604005

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